“五力”并进！长安民生物流福特入厂党支部决战110天

“决战110天、目标任务坚决完”

动员大会召开以来

福特入厂党支部迅速响应

以极致努力攻坚克难

从思想提升、智能化推进、成本管控

队伍建设、业务拓展上“五力”并进

保障客户生产任务顺利完成

积极响应公司党委关于党纪学习教育和党的二十届三中全会精神学习要求，在重庆区域公司党总支带领下，以座谈会、学习研讨、观看爱国电影等形式，提高党员干部、业务骨干和青年团员的思想觉悟和政治素养，并通过“党员积分”+“红色驿站”常态化监督措施，督促党员履职尽责，建成一支敢闯敢试、敢想敢干的党员队伍。

聚力推进“一号工程”，在运用新技术、塑造新运营场景上下功夫，加快智能化建设，提升项目核心竞争力，经过前期充分论证和现场测试，3月上线料盒转运AGV，5月上线焊装转运AGV，通过智能设备高速运转，满足产能20%的上浮波动。

积极响应“二号行动”和“三号管理”，以星级班组建设管理提升、能耗节约、预算管理等为项目解剖点，全力确保“解剖麻雀”行动扎实落地，项目内部管理工作做到有章可循、有据可依，促使管理体系更加规范严谨。截至当前，项目累计完成降本课题19个，累计实现节创50余万元。

全面抓实“四号建设”落地，通过人才接替计划、专业技能在岗测评提升等方式，制定“个性化培养方案”，培养了一批复合型人才。今年以来新增高技能人才4名、后备主管8名、后备班组长2名。同时克服困难，积极向山东区域公司、鱼嘴入厂物流项目等兄弟单位支援148人次。

大力开展市场攻坚战，主动优化营销模式、创新客户月报，向客户提供赛美“心”服务，向内抓牢抓紧存量核心客户，向外聚焦两核拓展优质新客户，以仓储配送、短途运输、园区一体化服务、增值服务为切入点，拓展体系内体系外新客户55家，拓展签约产值约2200万元。